Monika Gryczewska od pięciu lat kieruje żłobkiem samorządowym „Brzeskie Skrzaty” w Brześciu Kujawskim. Właśnie tam dba o rozwój 40 maluchów. Wcześniej przez wiele lat pracowała jako nauczycielka w szkole podstawowej, prowadząc zajęcia z dziećmi ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi. To doświadczenie wyraźnie ukształtowało jej styl zarządzania: empatyczny, bliski dzieciom i dorosłym, ale też niezwykle skrupulatny.
W jej żłobku nie ma sekretarki. Monika jest jednocześnie dyrektorem, sekretarką i osobą pierwszego kontaktu dla rodziców. Sama prowadzi całą dokumentację, śledzi rozporządzenia, tworzy zarządzenia wewnętrzne i dba o grafik opiekunek. Każdego ranka osobiście wchodzi do każdej sali – przywitać się z dziećmi, opiekunkami i pracownikami obsługi. Dopytuje o ich potrzeby, a jeśli trzeba to od razu rozwiązuje problem.
Wielkie serce do edukacji małych dzieci
Codziennie dbam o dobrą atmosferę w pracy oraz o to, żebyśmy mogli na siebie liczyć. Zawsze mówię, że trzeba mieć wielkie serce, aby kształcić małe dzieci – i ten cel przyświeca mi w pracy każdego dnia.
Największe wyzwania w jej codzienności? Komunikacja z problematycznymi rodzicami, pilnowanie terminów przeglądów technicznych, kontroli i – od stycznia 2026 roku – nowych standardów opieki nad dziećmi do lat trzech. Do tego nieustanna kontrola budżetu, który zawsze musi się zgadzać co do grosza.
Monika wraca na konferencję po raz piąty
Monika była na Edu Experience cztery razy. Na piątą edycję wybiera się bez wahania!
Dla niej jedną z największych wartości konferencji jest fakt, że Edu Experience nie jest ogólnobranżową konferencją prowadzoną przez zewnętrznych eventowców. Organizatorzy i prelegenci sami są z branży, więc przekaz jest precyzyjnie dopasowany do realiów prowadzenia przedszkola i żłobka, a nie oparty na ogólnych zasadach zarządzania.
Rozumiecie specyfikę naszej pracy i wiecie, czego naprawdę potrzebujemy. Dzięki temu przekazywana wiedza jest zawsze aktualna i konkretna: nowe metody pracy, zmieniające się przepisy, bieżące rozporządzenia.
Szczególnie docenia również wymianę doświadczeń z innymi dyrektorkami i dyrektorami – zarówno z placówek prywatnych, jak i samorządowych.
W mniejszym gronie – przy kawie czy na integracji – rozmawiamy szczerze o problemach i szybko okazuje się, że nie jesteśmy z nimi sami. Dyrektorzy, którzy już przez to przeszli, dzielą się rozwiązaniami. Wychodzimy nie tylko z poczuciem zrozumienia, ale bogatsi o odpowiedzi na codzienne wyzwania. To niesamowicie dodaje sił i motywuje do działania.
Wymiana kontaktów, nowe relacje zawodowe, poczucie wspólnoty – to wartości, które Monika ceni na Edu Experience równie mocno, jak wiedzę merytoryczną.
Wiedza, która zmienia codzienność
Konferencja Edu Experience to dla Moniki nie tylko odpoczynek od pracy, ale także konkretne źródło zmian, które wprowadza w swojej placówce. Słowa prelegentów nie zostają w sali konferencyjnej – ich wpływ na jej pracę widać długo po powrocie do domu.
Konferencja mocno stawia na edukację najmłodszych dzieci – także tych ze specjalnymi potrzebami. Nadpobudliwość, emocje, trudności rozwojowe – to wyzwania, z którymi mierzymy się każdego dnia. I właśnie o tym się tu rozmawia.
Joanna Węglarz zrobiła na niej ogromne wrażenie. Do dziś Monika śledzi jej webinary, wysyła linki opiekunkom, a kontakt nie skończył się na sali konferencyjnej – zaprosiła ją do swojej placówki, by poprowadziła szkolenie dla rodziców. Monika chce otworzyć ich na trudne rozmowy o problemach rozwojowych dzieci, żeby nie bali się sięgać po pomoc, kiedy dziecko jej potrzebuje.
Maciej Błaszak to prelegent, przy którym czas mija niepostrzeżenie. Sposób, w jaki on łączy wiedzę, doświadczenie i energię, sprawia, że po prostu chce się słuchać więcej.
Wiedzę Gabrieli Fejkiel o pracy z kadrą pedagogiczną, rozwiązywaniu konfliktów i metodach budowania współpracy w zespole, Monika przeniosła prosto do swojego żłobka. Docenia też materiały konferencyjne i certyfikaty uczestnictwa, które traktuje poważnie – jako dokumenty do ścieżki zawodowej, nie tylko pamiątki.
Organizacja zawsze na najwyższym poziomie
Dla Moniki Gryczewskiej Edu Experience to coś więcej niż konferencja branżowa. To jedno z nielicznych wydarzeń, podczas których dyrektorka żłobka – często zdana wyłącznie na siebie – przez trzy dni jest wśród ludzi, którzy dokładnie rozumieją, co znaczy prowadzić placówkę dla najmłodszych dzieci.
Wybieram się na konferencję po raz piąty. Wiem, że wrócę z nowymi trendami, technikami i metodami, które od razu będę mogła wdrożyć. Zobaczę na żywo pomoce dydaktyczne, porozmawiam z przedstawicielami firm, dotknę tego, co potem trafi do mojej placówki. Będę mieć także energię do działania na cały rok! Organizacja zawsze stoi na najwyższym poziomie – od logistyki, przez zakwaterowanie, prelekcje i warsztaty, aż po kolację integracyjną. Organizatorzy naprawdę dbają o uczestników. Ale najważniejsze jest to, że przez te kilka dni nie jestem sama ze swoimi problemami.
Edu Experience to wyjątkowa konferencja dla dyrektorów i właścicieli przedszkoli i żłobków niepublicznych, która łączy wiedzę najlepszych ekspertów z branży edukacyjnej oraz bezcenną wymianę doświadczeń w gronie uczestników. Biorąc udział, wrócisz z nową energią, konkretnymi rozwiązaniami, świeżymi inspiracjami oraz relacjami na cały rok!
